劳动纪律
“劳动纪律”基本解释
劳动者在劳动过程中必须遵守的纪律。中国宪法有遵守劳动纪律的规定。维护劳动纪律主要靠思想教育和劳动者的自觉性，同时也要采取适当的奖惩办法。
1.参与制定工地各项规章制定，包括劳动纪律、材料管理制度、人工费管理，质量管理等。
2.遵守劳动纪律和职业规范,遵守公司的各项规章制度.
3.甲某因违反劳动纪律，被公司解除了劳动合同。
4.遵守劳动纪律和职业道德,是保证生产正常进行和提高劳动生产率的需要.
5.施工人员着装整齐,遵守劳动纪律及各项规章制度.
6.工作上不怕得罪人,一切从严要求,只要是有违反劳动纪律的,违反规章制度的,我敢于批评,敢于处理,从来不当和事佬,不和稀泥,一就是一,二就是二。
7.遵守劳动纪律及劳动管理的有关规定，对违纪人员及时进行教育并做好记录。
8.遵守劳动纪律和职业道德,是作为劳动者的起码条件.
9.在生产作业活动中，违章操作、违章指挥、违反劳动纪律的“三违”现象仍是影响安全生产的重要因素。
10.他从整顿劳动纪律开始,制定了六项规章制度.
